Pokojninska reforma je obljubljala ustavitev realnega padanja pokojnin, a kot kaže statistika, se te še naprej znižujejo. Povprečna pokojnina znaša 609 evrov, skoraj vsak tretji upokojenec mora preživeti mesec z manj kot 500 evri. Od leta 2005 se je delež pokojnine v povprečni plači znižal za več kot osem odstotnih točk, na 60,8 odstotka, od tega v zadnjih treh letih po reformi za 1,2 odstotne točke.
Za nadaljnje padanje pokojnin je po oceni Marijana Papeža, generalnega direktorja Zavoda za pokojninsko in invalidsko zavarovanje Slovenije (ZPIZ), krivo predvsem to, da se po novi pokojninski zakonodaji trenutno upokojujejo predvsem tisti, ki so zgodaj začeli delati in imajo v povprečju nižje plače. Trend padanja se bo ustavil tedaj, ko bo reformirana zakonodaja zajela tudi bolje plačane in ko bodo plače v Sloveniji začele znova rasti.
Vse več ljudi v pokoj šele s 65 leti
Z novim letom se v skladu z zadnjo pokojninsko reformo pogoji za upokojitev dodatno zaostrujejo. Upokojitvena starost za moške s 40 leti pokojninske dobe brez dokupa in za ženske z 39 leti in 4 meseci pokojninske dobe brez dokupa se podaljšuje za štiri mesece – ženske se bodo lahko upokojile pri 59 letih, moški pri 59 letih in 4 mesecih. Ženske z najmanj 30 leti pokojninske dobe bodo odšle v pokoj pri 63 letih, tako ženske kot moški z najmanj 15 leti zavarovalne dobe pa pri 65 letih; starostni pogoj se v primerjavi z letošnjim letom pri vseh naštetih kategorijah podaljšuje za pol leta.
Za pridobitev pravice do predčasne pokojnine bodo morale biti ženske prihodnje leto stare 59 let in ob tem imeti 39 let in 4 mesece pokojninske dobe, moški pa 59 let in 4 mesece ter 40 let pokojninske dobe. Predčasna pokojnina se za vsak mesec manjkajoče starosti do 63 let (pri ženskah) oziroma 65 let (pri moških) zmanjša za 0,3 odstotka, vendar največ za 18 odstotkov. Zmanjšanje pokojnine je trajno.
V letu 2016 se obdobje, ki se upošteva za izračun pokojninske osnove, podaljšuje za eno leto. V preteklem letu so se upoštevale osnove iz katerih koli najugodnejših zaporednih 21 let zavarovanja od leta 1970 naprej, prihodnje leto se bo upoštevalo 22 let; to obdobje se bo postopno povečevalo do 24 let.
Pogoje za upokojitev letos izpolnilo 27.000 ljudi
Letos je okoli 27.000 ljudi izpolnilo starost 58 let in ZPIZ jim je moral posredovati informacijo, kdaj izpolnijo pogoje za predčasno ali starostno pokojnino in kakšna je njena predvidena višina. Tudi prihodnje leto bo zavarovancev, ki bodo izpolnili pogoje za predčasno ali starostno pokojnino, približno toliko, kot jih je bilo letos.
Izračuni o višini pokojnine močno dodatno obremenjujejo zaposlene na ZPIZ, saj jih nekateri zavarovanci zahtevajo na vsakih šest mesecev. Lani so teh izračunov naredili več kot 50.000, zato so se že pojavile ideje, da bi jih posameznemu zavarovancu brezplačno izdelali le dvakrat; vsakega naslednjega pa bi bilo treba plačati. A za zdaj je ta ideja, kot trdi generalni direktor ZPIZ, pospravljena v predal.
Večina zavarovancev se sicer še vedno upokojuje po starem, torej po pogojih, ki so veljali pred sprejemom pokojninske reforme v letu 2011. Pred dvema letoma se je po starem tako upokojilo več kot 80 odstotkov ljudi, lani je bilo takšnih več kot 60 odstotkov, letos se jih je po pogojih, ki so veljali pred reformo, upokojila dobra polovica.
Januarja izredna uskladitev pokojnin
Redne uskladitve pokojnin tudi prihodnje leto ne bo, bo pa s 1. januarjem izvedena izredna uskladitev pokojnin in drugih prejemkov, ki se bodo zvišali za 0,7 odstotka. Finančni učinek uskladitve bo znašal 33 milijonov evrov.
Letni dodatek oziroma regres ostaja nespremenjen. Skupaj z izplačilom redne julijske pokojnine bo izplačan v štirih različnih zneskih. Za upokojence s pokojnino do 414 evrov bo znašal 390 evrov. Tisti s pokojninami od 414 do 518 evrov bodo prejeli 250 evrov, upokojenci, ki prejemajo od 518 do 622 evrov, bodo dobili 190 evrov, tisti s pokojninami od 622 do 750 evrov pa se bodo morali zadovoljiti s 140 evri dodatka. Uživalci nadomestil iz invalidskega zavarovanja, ki prejemajo do 622 evrov, bodo prejeli dodatnih 190 evrov, 140 evrov pa tisti, ki prejemajo nadomestilo v znesku od 622 evrov do 750 evrov.
Najnižji znesek osnove za plačilo prispevkov za pokojninsko in invalidsko zavarovanje se bo za samozaposlene in kmete prihodnje leto zvišal na 56 odstotkov povprečne plače, za delavce v delovnem razmerju pa ostaja enak kot lani, in sicer 52 odstotkov povprečne plače. Akontacija dohodnine bo z upoštevanjem splošne in pokojninske olajšave, odtegnjena od pokojnin, višjih od 1095,15 evra.
Nadaljnje delo ob 75 odstotkih pokojnine
Novo leto prinaša na pokojninskem področju tudi spremembe na področju urejanja dvojnega statusa, torej pri delu ob hkratnem prejemanju pokojnine. Po noveli zakona o pokojninskem in invalidskem zavarovanju bo lahko zavarovanec po izpolnitvi pogojev za predčasno ali starostno upokojitev ostal delovno aktiven najmanj dve uri na dan in ob tem prejemal 75 odstotkov pokojnine. Enako velja tudi za upokojenca, ki bo ponovno vstopil v zavarovanje.
Pravico do izplačila 20 odstotkov starostne ali predčasne pokojnine bodo po novem imeli vsi zavarovanci, tako po starih kot po novih predpisih, ob tem pa izplačilo ne bo več omejeno na starost 65 let.
Upokojenci, ki se bodo odločili za dvojni status, morajo tega urediti do konca januarja; tisti, ki bodo zaprli dejavnost, se morajo do tega datuma izbrisati iz poslovnega registra. Upokojence, ki statusa ne bodo uredili, bo Zavod za pokojninsko in invalidsko zavarovanje (ZPIZ) sam zavaroval za dve uri in jim s tem izplačeval 75-odstotno pokojnino.
Igor Dernovšek, Suzana Kos
Višina starostne pokojnine in starost uživalcev po letih
ZPIZ
PODATKI
Povprečna višina starostne pokojnine
Povprečna starost novih uživalcev pokojnin
ženske
moški
leto
leto
2005
2005
57 let, 3 meseci
61 let, 9 mesecev
2006
57 let, 4 mesecev
61 let, 8 mesecev
2006
560 €
2007
57 let, 7 mesecev
61 let, 10 mesecev
2007
604 €
2008
2008
61 let, 11 mesecev
57 let, 7 mesecev
619 €
2009
2009
58 let, 1 mesec
62 let, 0 mesecev
625 €
2010
2010
61 let, 10 mesecev
58 let, 5 mesecev
626 €
2011
2011
58 let, 8 mesecev
61 let, 9 mesecev
615,22 €*
2012
2012
58 let, 2 meseca
61 let, 3 meseci
616 €
2013
2013
58 let, 6 mesecev
60 let, 11 mesecev
613 €
61 let, 2 meseca
59 let, 0 mesecev
2014
2014
2015
2015
610 €